Pon dos o más cuentas del Plan Único de Cuentas una al lado de la otra y compara su naturaleza, dinámica, homologación NIIF y mapeo a reportes.
| Atributo | |
|---|---|
| Nombre | OBLIGACIONES LABORALES |
| Tipo | grupo |
| Naturaleza | Crédito |
| Tipo de saldo | acreedor |
| Nivel | 2 |
| Permite movimiento | No |
| Dinámica débito |
|
| Dinámica crédito |
|
| Clasificación NIIF | Beneficios a empleados (obligaciones laborales) |
| Norma NIIF | NIC 19 |
| Estado financiero | situacion_financiera |
| Reportes oficiales | — |
| Descripción | Comprende el valor de los pasivos a cargo del ente económico y a favor de los trabajadores, extrabajadores o beneficiarios, originados en virtud de normas legales, convenciones de trabajo o pactos colectivos, tales como: Salarios por Pagar, Cesantías Consolidadas, Primas de Servicios, Prestaciones Extralegales e Indemnizaciones Laborales. |
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